Sprechernotizen — der volle Wortlaut
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Jede Vergütungsverhandlung folgt demselben Weg. KAVACON bildet ihn als durchgehendes Verfahren ab — jeder Schritt kennt seine Daten, seine Fristen und seinen Stand. Nichts beginnt bei Null, nichts geht verloren.
Entgelte nach dem offiziellen Muster des Landes — vom Personalkosten-Nachweis bis zu den Sachkosten. Basis, Steigerung und Ergebnis stehen nebeneinander; jede Zahl bleibt bis zu ihrer Quelle nachvollziehbar.
Der Kostensatz je Belegungstag macht Einrichtungen vergleichbar — unabhängig von Größe und Auslastung. Personalschlüssel und Eigenanteil (EEE) zeigen, wo die Kalkulation im Rahmen liegt.
Forderung, Angebot und Gegenangebot als eingefrorene Varianten — jeder Stand bleibt dokumentiert. Phasen und die 6-Wochen-Frist zum Schiedsantrag immer im Blick.
Die Einigung wird festgehalten, der Geltungszeitraum gesichert — und die Vereinbarung ist beim nächsten Verfahren automatisch die Ausgangsbasis.
Drei Bereiche greifen ineinander: die Kalkulation liefert die Zahlen, die Verhandlung führt sie zum Abschluss, das Cockpit hält den Überblick über alle Einrichtungen und Verfahren.
Pflegepersonal mit Nachweis nach Qualifikationen (Anlage A4), Sachkosten mit Detail-Ebene, Ausbildungsumlage und Eigenanteil — jede Position mit Jahreswert und Kostensatz je Belegungstag. Wer es genauer braucht, geht eine Ebene tiefer; wer schnell sein muss, schreibt fort.
Vom Aufruf bis zur Einigung: Phasen, Beteiligte und Verlauf an einem Ort. Jeder Verhandlungsstand ist eine eingefrorene Variante der Kalkulation — was gefordert, angeboten und geeint wurde, lässt sich jederzeit belegen.
Alle Einrichtungen, alle Verfahren, alle Fristen auf einen Blick — dazu Aufgaben, Kalender, Dokumente und Notizen direkt am Vorgang. Wer morgens öffnet, sieht sofort, wo heute etwas zu tun ist.